在國家的大力支持下,香港近年積極發(fā)展創(chuàng)新科技,特區(qū)政府于去年十二月底公布《香港創(chuàng)新科技發(fā)展藍圖》,從四大方向、八大重點勾劃出香港未來科創(chuàng)發(fā)展總體方向和重點策略。
香港科創(chuàng)政策、基建配套及資金等已陸續(xù)到位,配合香港聯(lián)通世界、科研能力屬世界頂尖等獨特科創(chuàng)優(yōu)勢,香港科創(chuàng)公司如雨后春筍般涌現(xiàn)。以香港最大科技研發(fā)及企業(yè)孵化基地香港科學園為例,短短五年間,工作人口增加了四成,公司數(shù)目增加超過七成,生物醫(yī)藥公司更增加了接近四倍,不少業(yè)界人士都形容香港科創(chuàng)正邁向「黃金時代」。
(資料圖)
那么現(xiàn)在是否投身香港科創(chuàng)的好時機?投身科創(chuàng),又是否必須工科畢業(yè),或是程式編碼方面的專家?
成功例子:從廣州赴港創(chuàng)業(yè)的年輕人
29歲的朱毅豪是廣州人,他6年前先后到香港科技大學及香港城市大學攻讀博士及碩士學位,在香港科技園公司及香港城市大學的支援下,畢業(yè)后成立科技初創(chuàng)公司「創(chuàng)冷科技」(i2Cool Limited)。創(chuàng)冷科技現(xiàn)為科技園創(chuàng)業(yè)培育計劃成員,旨在推廣一種新型零能耗環(huán)保的被動式輻射制冷涂料,以幫助實現(xiàn)建筑節(jié)能和減少碳排放,成立短短數(shù)年已榮獲多個獎項,包括2021年日內(nèi)瓦國際發(fā)明展評審團特別嘉許金獎。
「香港科研實力屬世界一流,七百多萬人口的城市也有五間大學晉身全球一百強,全球頂尖的專家都在香港從事科研工作,加上香港連接世界同時背靠大灣區(qū),都是我決定離開廣州來港創(chuàng)業(yè)的原因?!?/p>
朱毅豪認為香港的科創(chuàng)生態(tài)圈愈來愈完善,對科創(chuàng)人才的支援亦十分到位?!缚蒲屑皠?chuàng)業(yè)從來都不是易事,但香港科技園及城大有不同的導師及培育計劃,就算人生路不熟,也能借助他們的經(jīng)驗,一步一步把科研產(chǎn)品推出市場?!?/p>
朱毅豪認為香港有聯(lián)通世界、背靠大灣區(qū)的優(yōu)勢,十分適合科創(chuàng)行業(yè)發(fā)展。
朱毅豪認同香港科創(chuàng)正值「黃金時代」,公司業(yè)務正不斷拓展。「創(chuàng)冷科技現(xiàn)時有十多名員工,六成員工在深圳,其余在香港上班,公司需要更多人才支持業(yè)務發(fā)展?!怪煲愫乐刚衅笇ο笠膊灰欢ㄐ枰苿?chuàng)出身,公司也有與市場推廣相關的空缺,「最重要是『肯學肯挨』,也要認同公司宣傳環(huán)保、為地球出一份力的理念?!怪煲愫乐盖舐氄哂锌苿?chuàng)背景固然好,但不是必須,以市場推廣為為例,只要懂得把產(chǎn)品包裝,向客戶推廣即可。
朱毅豪認同香港科創(chuàng)正值黃金時代,投身香港科創(chuàng)前途可期。
科創(chuàng)公司行政總裁:熱誠比出身背景更重要
「我1984年在中文大學主修經(jīng)濟?!乖局t是生物醫(yī)學科技有限公司(BioMed Technology)的行政總裁,公司業(yè)務包括提供一系列先進的生物醫(yī)學測試,包括腸道微生物組測試,再以益生菌制定個人化腸道治療方案。曾志謙并非工科畢業(yè),但他自言擁有科創(chuàng)熱誠,深信科創(chuàng)能改善人類生活,出身背景無礙他在科創(chuàng)界闖出一片天。
現(xiàn)時生物醫(yī)學科技有限公司共有30名員工,一半從事科研工作,另一半負責市場推廣。「我們十分看好國內(nèi)及香港的科創(chuàng)市場,公司正不斷擴展,計劃額外招聘15人,可以說是求才若渴?!乖局t指,15個空缺中,國內(nèi)將會占10個,「我們即將進駐位于福田的香港科學園深圳分園,在那里招聘10名內(nèi)地專才,主要負責市場推廣,部署大灣區(qū)方面的業(yè)務發(fā)展?!?/p>
曾志謙的公司正積極擴展,他歡迎國內(nèi)人才加入,一起以科技改善人類健康。(右三)
招聘對象的要求
不少人認為從事科創(chuàng)必須要懂電腦、懂編碼,其實科創(chuàng)也創(chuàng)造了大量周邊職位,例如市場推廣、行銷、客戶服務、圖像設計等。曾志謙同意有關說法,「以我們公司為例,公司的腸道治療方案是嶄新技術。在市場行銷方面,坊間沒有任何類似產(chǎn)品可供參考,需要同事摸索;同時坊間愈來愈多推廣平臺,不同年齡層使用社交媒體的習慣各有不同,需要同事開拓?!?/p>
他認為求職者要有「肯學」的心態(tài),即使沒有工科背景,公司也會提供相應培訓;在內(nèi)地招聘的同事亦有機會到香港工作,開拓眼界,「世上無難事,在初創(chuàng)路上,我也是一步一步累積經(jīng)驗,運用科技讓補充品『精準化』,改善人類的健康?!?/p>
隨著人口老化、都市人愈來愈注重健康,曾志謙(后排右三)認為生物醫(yī)療領域的潛力非常大,適合年輕人大展拳腳。
前途錢途兼?zhèn)湎愀廴轿恢г畠?nèi)地專才
求職者除了關注行業(yè)前景,相信薪酬待遇也是重要考量之一。香港科技園公司人才及人力資源總監(jiān)王秀麗女士指,現(xiàn)在香港科創(chuàng)機遇處處,相關職位可謂「前途」、「錢途」兼?zhèn)洹?/p>
根據(jù)香港浸會大學與香港人事管理協(xié)會的調(diào)查顯示,資訊科技的畢業(yè)生,起薪點是第二高;職業(yè)訓練局的研究亦預計創(chuàng)科及科研人才的職位空缺,按年分別將會有3.3%至4.6%的增長。王秀麗指出,「這些數(shù)據(jù)都顯示本地創(chuàng)科將持續(xù)增長,香港科創(chuàng)「長做長有」?!?/p>
香港科技園公司人才及人力資源總監(jiān)王秀麗女士形容,香港科創(chuàng)職位持續(xù)增長、待遇優(yōu)厚,是年輕人的理想出路。
全方位政策支援海內(nèi)外專才
「香港是國際城市,有利初創(chuàng)公司及年輕人接觸世界舞臺;同時香港的基建配套完善,生活便利也擁有健全法律系統(tǒng),都是吸引不同文化、不同背景的海內(nèi)外人才到港發(fā)展的原因?!雇跣沱愅瑫r指出,施政報告及香港創(chuàng)科藍圖提出多項政策,多管齊下吸納各地人才,例如推出「高端人才通行證計劃」、優(yōu)化「科技人才入境計劃」等,進一步便利人才來港發(fā)展。香港科技園已在香港科學園打造住宿大樓「創(chuàng)新斗室」,為園區(qū)內(nèi)科技企業(yè)及培育公司的科研人才,提供量身定做及可負擔的租金水平的協(xié)作空間及短期住宿單位。
香港科技園正「香港創(chuàng)科職業(yè)博覽2023」,開放予全球求職者。職業(yè)博覽于3月18日至4月17日期間舉行。
那么如何加入香港科創(chuàng)呢?香港科技園正舉辦全香港最大型的「香港創(chuàng)科職業(yè)博覽2023」,本年度創(chuàng)科職業(yè)博覽采用線上形式,開放予全球求職者。職業(yè)博覽已於線上啟動,即 日至4月17日期間為求職者、年輕人、應屆畢業(yè)生和大學生提供一站式求職平臺,共有逾250家公司參與,包含逾2,700個創(chuàng)科職位空缺。當中的職位涵蓋人工智能及數(shù)據(jù)、生物科技、金融科技和機器人等熱門創(chuàng)科領域。
有興趣的求職者,可以按此鏈接參加:https://hongkongitcareerexpo.vfairs.com/
「香港創(chuàng)科職業(yè)博覽2023」的最新數(shù)據(jù)及亮點:
1.2,700+職位空缺
2.250+參展科技企業(yè)
3.70%+職位開放予海外及大灣區(qū)人才
4.55%+參展公司在大灣區(qū)或海外設有辦事處
5.80%+職位空缺為科技和研發(fā)相關
6.60%+職位空缺屬入門職位; 25%+職位空缺屬中層職位
7.65%+職位空缺歡迎學士學位持有者申請;8%+職位空缺歡迎博士學位持有者申請
關鍵詞:
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