新華社重慶11月3日電題：鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院來了縣里“大醫(yī)生”——重慶墊江“縣管鄉(xiāng)用”破解基層醫(yī)衛(wèi)人才難題

新華社記者趙宇飛、李曉婷

(資料圖片僅供參考)

前不久，52歲的重慶市墊江縣大石鄉(xiāng)花寨村村民徐華兵突然感到呼吸困難，向鄉(xiāng)衛(wèi)生院緊急求助。僅10來分鐘，從縣中醫(yī)院肺病科派駐到大石鄉(xiāng)衛(wèi)生院的醫(yī)生陳小會就趕到徐華兵家中，經(jīng)過搶救，患者轉(zhuǎn)危為安。

考慮到徐華兵是慢性阻塞性肺疾病引起的呼吸衰竭，陳小會為他制定了一套詳細的治療方案?！耙郧翱催@類病，要到30多公里外的縣城，現(xiàn)在縣里的‘大醫(yī)生’來了，在鄉(xiāng)里就能解決?！毙烊A兵說。

徐華兵口中的“大醫(yī)生”正是陳小會。近年來，墊江縣針對基層醫(yī)療人才短缺難題，探索臨床醫(yī)師“縣管鄉(xiāng)用”配置新模式，即縣級醫(yī)院派出骨干醫(yī)師對口幫扶基層衛(wèi)生院，每年定期輪換派遣。越來越多的“大醫(yī)生”進入基層衛(wèi)生院。

自2015年來，墊江縣共派遣124名縣級醫(yī)院骨干醫(yī)師前往鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作?！翱h管鄉(xiāng)用”模式下，群眾免去舟車勞頓，常見病、多發(fā)病在基層得到解決。

“作為縣級醫(yī)院的肺病科中醫(yī)師，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)為病人治病固然重要，但基層衛(wèi)生院更需要的是帶不走的技術(shù)和理念?！标愋f，診療工作外，陳小會還將更多中西醫(yī)結(jié)合的診療技術(shù)傳授給衛(wèi)生院的同事們。

重慶市墊江縣大石鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)生陳小會在給患者義診把脈。（受訪者供圖）

近年來，在縣級醫(yī)院的支持下，墊江縣基層衛(wèi)生院服務(wù)水平得到提升，如硯臺鎮(zhèn)衛(wèi)生院規(guī)范建設(shè)針灸理療科，成為當?shù)靥厣剖?；沙坪?zhèn)衛(wèi)生院2021年針灸理療科門診人次由1140人次增至3100余人次；普順鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展新技術(shù)施用11項；鶴游中心衛(wèi)生院中醫(yī)內(nèi)科醫(yī)療質(zhì)量快速提升……

從縣醫(yī)院選派“大醫(yī)生”到鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)并不難，如何讓“大醫(yī)生”們在基層“沉得下、干得好”？

從縣人民醫(yī)院派駐到澄溪鎮(zhèn)衛(wèi)生院的外科醫(yī)生胡建，在衛(wèi)生院工作期間共開展腹腔鏡手術(shù)20多臺，并將技術(shù)傳授給同事們。胡建說，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作很有成就感，并且選派期間自己待遇有保障，回到原單位后優(yōu)先實現(xiàn)了職務(wù)、職稱的晉升。

墊江縣衛(wèi)健委副主任向昱陽介紹，一系列優(yōu)待政策免除“縣管鄉(xiāng)用”派遣醫(yī)師的后顧之憂，其中待遇方面，派遣醫(yī)師在原單位身份不變、薪酬不降；未來發(fā)展方面，派遣醫(yī)師服務(wù)期滿回原單位后，享受晉升職稱優(yōu)先、提任職務(wù)優(yōu)先、評優(yōu)評先優(yōu)先等優(yōu)待政策。

重慶市墊江縣“縣管鄉(xiāng)用”醫(yī)生深入田間地頭，為村民提供上門服務(wù)。黎南 攝

統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，墊江縣基層診療量2021年、2020年分別高于全市平均水平7.39、11.5個百分點，已連續(xù)10年保持90%以上患者“大病不出縣”。

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