飛赴廣州,見客戶、談項(xiàng)目,張海楊這兩天馬不停蹄。“企業(yè)要生存,就要不停奮斗。”經(jīng)歷了“N”次轉(zhuǎn)型,張海楊帶領(lǐng)的杭州聯(lián)海網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,從一個(gè)只有兩個(gè)人的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),發(fā)展成為一家擁有約180人的瞪羚企業(yè),年?duì)I收規(guī)模3億-4億元。
聯(lián)海網(wǎng)絡(luò)發(fā)展壯大的背后,折射出的是高新區(qū)(濱江)做大“蛋糕”的夢想,在這片創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)熱土上書寫著奮斗故事和創(chuàng)業(yè)傳奇正串聯(lián)起高質(zhì)量發(fā)展的上揚(yáng)曲線——自2017年高新區(qū)(濱江)GDP首次破千億元后,高新區(qū)(濱江)僅用4年時(shí)間,實(shí)現(xiàn)了GDP翻一番的歷史性跨越,躋身“兩千億區(qū)”,以人均GDP超過39萬元、每平方公里誕生近一家上市公司的硬核實(shí)力,創(chuàng)富力領(lǐng)跑全省。
高質(zhì)量發(fā)展是實(shí)現(xiàn)共同富裕的基礎(chǔ),作為全國高新區(qū)“五強(qiáng)”之一,杭州高新區(qū)(濱江)正不斷夯實(shí)經(jīng)濟(jì)“基本盤”,破題“擴(kuò)中”“提低”,全力構(gòu)建以中等收入群體為主體的橄欖形社會結(jié)構(gòu)。
做大“蛋糕”
夯實(shí)“擴(kuò)中”“提低”基本盤
在萊和生物的生產(chǎn)車間,產(chǎn)業(yè)工人們在智能生產(chǎn)線上忙個(gè)不停。他們生產(chǎn)的新冠病毒抗原檢測試劑,遠(yuǎn)銷全球50多個(gè)國家和地區(qū)。今年一季度,該試劑外銷數(shù)量將近2億人份,一季度營收同比增長607%。
疫情之下,萊和生物抓住產(chǎn)業(yè)風(fēng)口,成為高新區(qū)(濱江)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一抹亮色。今年一季度,高新區(qū)(濱江)GDP增速達(dá)6.4%,規(guī)上工業(yè)增加值增速達(dá)11.2%,其中高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)、裝備制造業(yè)和戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)增加值分別增長11.7%、9.9%和12.2%,實(shí)現(xiàn)了高密度、高基數(shù)下的快增長。
企業(yè)是做大“蛋糕”的重要參與者,截至今年5月,高新區(qū)(濱江)累計(jì)擁有國家高新技術(shù)企業(yè)1928家,培育上市公司64家,數(shù)量均居全省第一,形成了“大河有水小河滿,小河有水大河滿”的生動(dòng)發(fā)展局面。
2017年,高新區(qū)(濱江)擁有48915個(gè)市場主體,去年,這一數(shù)值增至82056家,市場主體活力迸發(fā);而從上市公司維度來看,2017年至今,高新區(qū)(濱江)新增上市公司27家,以2020年為例,該區(qū)上市公司貢獻(xiàn)全區(qū)60%的營業(yè)收入和50%的稅收收入,成為一支經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主力軍。
以不到全省0.1%的面積,貢獻(xiàn)了全省2.7%的地區(qū)生產(chǎn)總值,人均GDP數(shù)值約為全國人均GDP的5倍……經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量的發(fā)展,也讓該區(qū)居民的“錢袋子”鼓了起來,據(jù)統(tǒng)計(jì),從2017年至2021年,該區(qū)在崗職工平均工資(城鎮(zhèn)非私營)從12.7萬元躍升至20.9萬元,人均可支配收入從5.7萬元增至7.6萬元。
做強(qiáng)生態(tài)
為“人人精彩”提供舞臺
應(yīng)接不暇的促消費(fèi)活動(dòng),讓數(shù)字人民幣漸入大眾視野。而聯(lián)海科技就是國內(nèi)最早參與數(shù)字人民幣推廣的“推手”之一。服務(wù)于銀行等金融機(jī)構(gòu),并為其提供線上化經(jīng)營解決方案是聯(lián)??萍紝W⒌馁惖溃l能想到,這家快速發(fā)展的高新企業(yè),源自一名大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)夢想。
張海楊在大學(xué)主修設(shè)計(jì),敢想敢拼的幾個(gè)年輕人在2015年扎根濱江,“初創(chuàng)時(shí),我們就拿到了濱江大學(xué)生創(chuàng)業(yè)金,10萬元的金額現(xiàn)在看來并不多,卻給了我們很大的支持。”張海楊說,從獲評國家高新技術(shù)企業(yè)到申報(bào)成為瞪羚企業(yè),濱江的政策支持和高效服務(wù)陪伴企業(yè)一路成長。
正值畢業(yè)季,張海楊計(jì)劃再招20名應(yīng)屆畢業(yè)生。隨著公司發(fā)展,公司不斷擴(kuò)容,員工變多的同時(shí)收入也在增加,“我們大致算了算,員工平均月收入14000元。”
扶持一個(gè)“夢想”,帶動(dòng)一群人就業(yè),截至2021年底,高新區(qū)(濱江)累計(jì)成立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)5208家,帶動(dòng)就業(yè)人數(shù)約1.7萬人。在5050計(jì)劃、5151協(xié)同機(jī)制基礎(chǔ)上,該區(qū)還與高校合作,設(shè)立“5050創(chuàng)業(yè)金”,為在校學(xué)生團(tuán)隊(duì)提供創(chuàng)業(yè)扶持。
濱江為“人人精彩”提供了廣闊的舞臺。
2020年8月,陳明光從300多名選手中脫穎而出,奪得杭州市智能樓宇管理師區(qū)域性職業(yè)技能競賽第一名,榮獲杭州市技術(shù)能手。2021年以陳明光為領(lǐng)銜人的區(qū)級技能大師工作室成立,進(jìn)一步在技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)交流和傳授技藝等方面發(fā)揮了積極作用。去年濱江新增高技能人才2781人,高技能人才隊(duì)伍正不斷地壯大。
做優(yōu)品質(zhì)
實(shí)施“六大行動(dòng)”
前不久,在高新區(qū)(濱江)共富大會上,該區(qū)提出將實(shí)施“擴(kuò)中”“提低”六大行動(dòng),通過以就業(yè)保障進(jìn)一步完善擴(kuò)大就業(yè)總量、以雙創(chuàng)生態(tài)的進(jìn)一步優(yōu)化提升就業(yè)質(zhì)量等6個(gè)實(shí)施路徑,力爭到2025年,實(shí)現(xiàn)濱江居民人均可支配收入達(dá)到10萬元,與人均生產(chǎn)總值之比持續(xù)提高;家庭可支配收入10萬-50萬元群體比例達(dá)到86%,中等收入群體不斷擴(kuò)大。
擴(kuò)大中等收入群體規(guī)模,提高低收入人群收入,還要進(jìn)一步提高公共服務(wù)進(jìn)一步減輕家庭負(fù)擔(dān),如今,全省首創(chuàng)的產(chǎn)業(yè)園區(qū)嵌入式幼兒園在濱江“多點(diǎn)開花”,進(jìn)一步緩解員工子女就近入學(xué)難,“人才房三年倍增計(jì)劃”的實(shí)施,已經(jīng)讓高新區(qū)(濱江)成為全市人才房供應(yīng)量最大的城區(qū)……接下來,該區(qū)還將繼續(xù)在教育、生育、住房、就醫(yī)、養(yǎng)老等方面進(jìn)行探索。圍繞“一老一小”,該區(qū)到2025年,將建成6個(gè)以上“杭州市老年友好社區(qū)”,培育10家嬰幼兒照護(hù)服務(wù)機(jī)構(gòu),力爭每千人口擁有3歲以下嬰幼兒托位數(shù)達(dá)5個(gè),實(shí)現(xiàn)15%的幼兒園開辦2-3歲托班。
可以預(yù)見,企業(yè)和全民為美好生活的不懈奮斗,濱江為提高收入、減輕負(fù)擔(dān)和提升品質(zhì)的種種探索,成色更足的“金橄欖”型的高新區(qū)(濱江)正款款走來……
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