據(jù)美聯(lián)社報道，紐約市議會 11 月初通過一項法案，表明人工智能招聘系統(tǒng)必須通過年度審計批準后才可以使用。

從篩選簡歷到視頻面試，人工智能 AI 技術(shù)在企業(yè)招聘中的運用越來越廣泛。人工智能如何評估應聘者？其中又有哪些潛在風險？本期輕解讀就與之相關(guān)。說到這里也想問問你，你對 AI 招聘有什么看法？來評論區(qū)和我們一起聊聊吧！

本期還有關(guān)于 Omicron 毒株、網(wǎng)易云音樂、國際電聯(lián)數(shù)據(jù)和 Meta 的輕解讀，歡迎收聽！

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