“拿到文憑可以增加落戶積分、子女入學(xué)積分，對以后找工作、晉升都有好處，關(guān)鍵是學(xué)費(fèi)還全免，我一得到消息就馬上搶了一個(gè)名額。”杭州勇勝餐飲管理有限公司的李師傅在愛心驛家看到西湖總工會關(guān)愛快遞小哥成長“雙百”行動(dòng)的宣傳后，當(dāng)即拿起手機(jī)撥打了報(bào)名咨詢電話。

為讓快遞小哥等新就業(yè)群體成長成才，西湖區(qū)總工會聯(lián)合區(qū)委組織部，依托浙江開放大學(xué)內(nèi)的“小哥學(xué)院”，積極推進(jìn)關(guān)愛快遞小哥成長“雙百”行動(dòng)，計(jì)劃3年投入100萬元，資助100名快遞小哥、外賣小哥、網(wǎng)約車司機(jī)等新就業(yè)群體勞動(dòng)者免費(fèi)上大?；虮究?，今年春季招生30個(gè)名額。

據(jù)西湖區(qū)總工會相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，今年是3年行動(dòng)計(jì)劃的第一年，為鼓勵(lì)平時(shí)忙碌的快遞小哥利用業(yè)余時(shí)間提升學(xué)歷，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，設(shè)定了符合新就業(yè)群體的報(bào)名要求、上課形式、以及取得學(xué)歷等內(nèi)容。“考慮到小哥白天不是送貨就是在送貨的路上，我們就建立了符合新就業(yè)群體特征的教學(xué)模式，把課堂搬到了釘釘上，所有課程都可在釘釘上遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)，如果錯(cuò)過上課時(shí)間還能回放。”這樣貼心的課程設(shè)置為想要提升學(xué)歷卻擔(dān)心沒時(shí)間的快遞小哥們解決了后顧之憂。

據(jù)悉，關(guān)愛新就業(yè)群體一直都是西湖區(qū)總工會的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。去年以來，西湖區(qū)最大限度吸收快遞小哥、外賣員等新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者加入工會，在11個(gè)鎮(zhèn)街建立新就業(yè)形態(tài)聯(lián)合工會，吸納會員2714名，實(shí)現(xiàn)區(qū)域全覆蓋。

針對他們的特征和需求，西湖區(qū)提供全周期精準(zhǔn)服務(wù)，實(shí)現(xiàn)“六個(gè)有”：一是入會有禮包，為每一名在西湖區(qū)加入工會的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者準(zhǔn)備了定制禮包;二是休憩有空間，在全面升級26家“愛心驛家”的同時(shí)，打造了102個(gè)“愛心小座”，方便他們就近休息;三是健康有保障，向全體新就業(yè)形態(tài)聯(lián)合工會會員開放免費(fèi)體檢活動(dòng);四是日常有關(guān)愛，在夏送清涼、冬送溫暖中把他們作為重點(diǎn)慰問對象，共計(jì)慰問近千名新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者;五是事跡有宣傳，第一時(shí)間慰問在送外賣途中見義勇為救火的外賣小哥;六是提升有補(bǔ)助，針對新就業(yè)群體出臺學(xué)歷提升補(bǔ)助政策，鼓勵(lì)他們提升學(xué)歷。

下一步，西湖區(qū)總工會還將邀請新就業(yè)群體勞動(dòng)者參加“當(dāng)好主人公、亞運(yùn)立新功”一日游、一線職工療休養(yǎng)、“迎亞運(yùn)”系列體育比賽等活動(dòng)，不斷提升他們在西湖區(qū)工作、生活的幸福感和獲得感。

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